广西事业单位的工资标准主要包括基本工资、绩效工资、津贴补贴等部分，并且存在地区和职级的差异。
- 基本工资 ：
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新入职员工 ：转正后月薪大约在2000元左右。
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专业技术人员和管理人员 ：岗位工资标准分别提高到1150元至3810元和1150元至3770元。
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管理八级人员 ：年收入约九万多，一般全包多数不会超过十万。
- 绩效工资 ：
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绩效工资 ：由国家调控，由事业单位自主分配，数额因单位和岗位情况而异。
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年终绩效 ：一般在1万元左右，加上单位的绩效返还，年收入可达六万多。
- 津贴补贴 ：
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地区差异 ：柳州、南宁等经济较发达地区的工资相对较高，河池、桂林、百色、贺州、崇左等市县的工资水平相对较低。
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其他津贴补贴 ：可能包括高温补贴、节日福利、年终奖、十三薪等。
- 公积金 ：
- 双边公积金 ：大约在八万元左右。
综上所述，广西事业单位的基本工资水平相对较低，但加上绩效工资和其他津贴补贴后，年收入可以达到六万元至十万元不等，具体数额取决于所在地区和职位等级。建议根据具体岗位和地区进行详细了解，因为工资待遇可能会有所不同。
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