找工作面试时，除了回答面试官的问题，主动提问也是展现你对岗位和公司兴趣的重要环节。以下是在面试中可以问清的关键问题，帮助你更好地了解公司和职位，从而做出明智的职业选择：

1. 职位职责与挑战

   • 提问示例：我了解到这个岗位的主要职责是什么？未来6个月到1年内，我的主要职责会有哪些变化？
   • 意义：通过了解职责和变化，你可以判断该岗位是否符合你的职业规划，以及你是否能够胜任。

2. 团队结构与协作

   • 提问示例：这个岗位所在的团队结构是怎样的？我在团队中的主要协作对象是谁？
   • 意义：明确团队结构和工作关系，有助于你评估是否能融入团队，并与同事高效合作。

3. 职业发展路径

   • 提问示例：这个职位的职业发展路径是怎样的？公司如何支持员工的职业成长？
   • 意义：了解职业发展路径，可以帮助你判断公司是否重视员工成长，是否符合你的长期职业目标。

4. 公司文化与价值观

   • 提问示例：公司有哪些核心文化或价值观？
   • 意义：通过了解公司文化，你可以判断自己的价值观是否与公司匹配，从而更好地融入团队。

5. 薪资福利与工作环境

   • 提问示例：除了基本薪资，公司还提供哪些福利待遇？工作环境是怎样的？
   • 意义：明确薪资福利和工作环境，有助于你判断这份工作是否符合你的期望，并评估整体工作满意度。

6. 公司现状与未来规划

   • 提问示例：公司目前的发展状况如何？未来有哪些发展规划？
   • 意义：了解公司现状和未来规划，可以帮助你判断公司是否有良好的发展前景，以及你是否愿意与公司共同成长。

通过主动提问，你不仅能够展现对岗位和公司的兴趣，还能更全面地了解工作环境和职业发展机会。这不仅有助于你在面试中脱颖而出，也能帮助你做出更明智的职业选择。