事业单位ABCDE类考试科目均为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》,但具体考试内容因类别不同有所差异。以下是各类别的详细说明:
一、综合管理类(A类)
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适用岗位 :行政、人事、文秘等管理类岗位。
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考试科目 :
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职业能力倾向测验 :常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析。
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综合应用能力 :观点归纳、资料分类、草拟信函、会务安排、应急处理等应用文写作题。
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二、社会科学专技类(B类)
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适用岗位 :新闻、出版、会计、法律、教育等社会领域专业技术岗位。
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考试科目 :
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职业能力倾向测验 :常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析。
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综合应用能力 :概念分析、校阅改错、论证评价、材料分析、文章写作等。
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三、自然科学专技类(C类)
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适用岗位 :工程、农技、统计、船舶、民航等自然科学领域专业技术岗位。
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考试科目 :
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职业能力倾向测验 :常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析。
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综合应用能力 :科技文献阅读、科技实务、材料分析、方案设计等。
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四、中小学教师类(D类)
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适用岗位 :中小学及中专教师岗位。
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考试科目 :
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职业能力倾向测验 :常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析。
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综合应用能力 :教育方案设计、案例分析、学科测试等。
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五、医疗卫生类(E类)
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适用岗位 :临床、护理、药剂等医疗卫生机构专业技术岗位。
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考试科目 :
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职业能力倾向测验 :常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析。
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综合应用能力 :医学基础知识应用、案例分析、实务题等。
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总结 :ABCDE类公共科目相同,但专业科目和考试侧重点因类别而异。例如,A类侧重管理能力,C类侧重自然科学知识,D类需教育相关能力,E类需医学专业知识。