根据权威信息源，高情商送别感谢领导时，建议采用简洁真诚的表达方式，突出感恩与祝福。以下是具体建议：

一、核心表达框架

1. 表达感激之情

   • 突出领导在职业发展中的关键作用，如“感谢您在项目中的精准把控，让我少走弯路”。

   • 用具体事例说明领导的支持，例如“您的建议帮助我完成重要任务，受益匪浅”。

2. 强调成长与收获

   • 说明领导对个人成长的影响，如“在您的指导下，我从职场小白成长为骨干”。

   • 体现对团队氛围的认可，例如“感谢您营造的积极环境，让我充满干劲”。

3. 传递祝福与期待

   • 简洁祝福领导未来发展，如“祝您事业蒸蒸日上，生活幸福美满”。

   • 表达对未来合作的期待，例如“未来若有机会，愿继续向您学习”。

二、适用场景示例

1. 邮件/离职信

   • 示例：“尊敬的领导，感谢您在任职期间给予的指导与支持，这些经验将成为我未来职业生涯的宝贵财富。祝您事业顺利，身体健康!”。

2. 面对面告别

   • 示例：“特别感谢您一直以来的信任和包容，您的教诲让我受益匪浅。未来我会继续努力，不辜负您的期望!”。

3. 群聊告别

   • 示例：“感谢领导和同事们这段时间的支持与帮助，我们会永远记住这段经历。祝大家工作顺利，生活愉快!”。

三、注意事项

• 避免冗长，保持简洁，突出重点。

• 用真诚的语言表达情感，避免空洞的套话。

• 可结合具体场景调整措辞，如正式场合用邮件，非正式场合用短信或当面交流。