湖南省自2025年起全面推行职称以考代评政策，具体实施如下：

1. 适用专业范围

   包括卫生、会计、审计、统计、经济、计算机技术与软件、翻译、出版、通信、土建、国土空间规划、自然资源确权登记等12个系列（专业），取消原层级职称认定和评审，需通过统一考试获取职称。

2. 跨区域职称互认

   跨省调入湖南的专业技术人员，若从事原专业或相近专业工作，可通过综合考评重新确认原职称，实现跨省职称互认。

3. 特殊人才引进通道

   省级人才工程引进的急需紧缺人才，可放宽学历、资历等条件限制，通过“直通车”方式直接认定职称。

4. 学历与职称认定

   • 非全日制学历与全日制学历享受同等认定待遇；

   • 技工院校中级工班、高级工班、预备技师（技师）班毕业生，分别按中专、大专、本科学历认定。

5. 考试与证书效力

   考试通过视同具备相应职称，证书全国通用。但部分单位可能无法直接使用外省以考代评证书，需按新政策在当地重新评审。

总结 ：湖南省通过以考代评替代传统评审，提高职称认定公平性，同时为跨区域人才和特殊群体提供便利。相关考试由统一组织，证书效力明确，但需注意单位具体要求。