​​形容团队业务能力强可从专业技能、协作效率、业绩成果等维度，用精准且具象的表述突出亮点，如“高效执行、成果卓越、协同无间”等。​​

业务能力强的团队首先体现在成员的专业素养上。他们通常精通所在领域的核心技能，对行业趋势和最新技术保持敏锐洞察，能快速解决复杂问题。例如，某技术团队凭借扎实的编码能力和创新思维，提前两周完成高难度项目交付，展现了专业度。

高效协作是业务能力的另一核心。优秀的团队分工明确、沟通顺畅，擅长整合资源并优化流程。比如，通过敏捷开发模式，团队成员能实时同步进展，减少重复工作，提升整体效率。

突出的业绩成果是能力最直观的证明。这类团队常超额完成任务目标，或为客户创造显著价值。如某销售团队持续蝉联季度业绩冠军，得益于精准的市场分析和客户关系管理能力。

抗压性和学习能力也是重要指标。面对突发状况，强团队能迅速调整策略；为适应变化，他们主动学习新工具或方法，确保竞争力。

总结而言，用具体数据、客户反馈或行业认可佐证，结合高效、成果、协作等关键词，更能立体体现团队业务能力。