会计岗位招聘要求模板可参考以下核心要素，结合权威性和时效性信息整理如下：

一、基础要求

1. 学历与证书

   • 大专及以上学历，财务、会计或相关专业优先；

   • 持有会计从业资格证，中级会计师或注册会计师职称者优先。

2. 工作经验

   • 2年以上财务相关工作经验，一般纳税人企业经验者优先；

   • 高级岗位（如财务经理）需5年以上经验，具备财务总监或集团化公司管理经验者优先。

二、专业能力

1. 软件与工具

   • 熟练使用财务软件（如金蝶、用友、Excel）及办公软件；

   • 具备数据分析能力，能独立完成财务核算与报表编制。

2. 法规与知识

   • 熟悉国家财经法规、会计准则及税法；

   • 具备财务分析能力，能为企业决策提供支持。

三、素质要求

1. 职业素养

   • 良好职业道德，保守企业机密，责任心强；

   • 工作细致严谨，能承受工作压力。

2. 综合能力

   • 具备沟通协调能力，能处理内外部财务事务；

   • 学习能力强，适应企业快速变化需求。

模板结构建议 ：

1. 岗位简介 ：明确职责（如账务处理、报表编制、税务申报等）；

2. 任职资格 ：分学历、经验、技能、素质四类列出要求；

3. 加分项 ：如会计师事务所实习经历、英语能力等。