部队存在问题的整改措施需从思想作风、军事训练、管理保障等多方面入手，结合权威信息源整理如下：

一、思想作风与纪律建设

1. 强化思想政治教育

   • 深入开展“四史”学习，增强官兵“四个自信”；强化党的创新理论教育，提高政治觉悟。

   • 严格纪律规矩，落实请销假、查铺查哨等制度，杜绝不假外出、夜不归宿现象。

2. 加强廉洁自律

   • 开展党风廉政建设，严明党纪国法；加强廉洁教育，严肃查处违纪违法行为。

二、军事训练与实战能力

1. 提升训练质量

   • 严格落实训练法规，科学制定计划，强化实战化训练，提高应对复杂环境的能力。

   • 加强训练保障，确保器材物资充足。

2. 优化人才培养

   • 完善选拔机制，培养优秀干部；加强官兵业务培训，提高综合素质。

三、后勤保障与安全管理

1. 强化后勤管理

   • 加强基础设施建设和物资采购管理，保障官兵生活需求；优化饮食卫生，防止食物中毒。

2. 完善安全防护

   • 开展自救互救训练；科学安排工作时间，落实防护装备佩戴要求，排查安全隐患。

四、党组织建设与团队协作

1. 发挥党建引领作用

   • 加强党组织建设，提升凝聚力和战斗力；党员带头整改问题，开展党建活动激发活力。

2. 提升团队协作效率

   • 强化沟通交流，建立高效协作机制；注重细节管理，确保任务高质量完成。

五、个人作风与职业素养

1. 树立正确工作态度

   • 调整心态，增强责任心；主动作为，克服消极思想，以高标准完成工作任务。

2. 持续学习与创新

   • 利用业余时间学习业务知识，掌握新技术；结合实际改进工作方法，提高执行效率。

以上措施需结合部队实际情况制定细化方案，并建立长效监督机制确保落实。