科技进步奖既是个人荣誉也是集体荣誉，具体取决于奖项类型和完成形式：个人奖项（如科技功臣奖）的荣誉和奖金由获奖者独享，而集体奖项（如科技进步奖）的荣誉由完成单位和完成人共享，个人排名则体现贡献程度。

1. 个人与集体的双重属性
   部分奖项（如科技功臣奖、杰出青年创新奖）明确授予个人，荣誉和奖金归获奖者所有；而科技进步奖通常针对团队成果，荣誉由参与单位和人员共享，但证书会标注个人姓名和排名，体现个体贡献。

2. 排名反映个人贡献
   集体类科技进步奖的证书或官方通知中会列出完成人名单，并按贡献大小排序。排名靠前者（如第一完成人）往往在评职称、申报项目时更具优势，凸显个人在团队中的价值。

3. 奖金分配体现激励性
   集体奖项的奖金需按贡献分配或事先协议处理，且免征个人所得税。这种设计既保障团队协作，又通过经济利益激励核心成员。

科技进步奖的荣誉属性需结合奖项类型和参与形式判断，个人排名和奖金分配机制进一步强化了对科研工作者贡献的认可。