北京工资6500五险一金该交多少

在北京月薪6500元的情况下,​​个人每月五险一金缴纳总额约为1462.5元​​(按足额基数计算),其中养老保险8%(520元)、医疗保险2%+3元(133元)、失业保险0.5%(32.5元)、住房公积金12%(780元)。​​单位需承担约2502.5元​​,包括养老保险16%(1040元)、医疗保险9.8%(637元)等。实际到手工资约5036元,企业总用人成本达9002.5元。

五险一金的具体构成如下:养老保险个人缴纳比例为8%,单位缴纳16%,是社保中占比最高的部分;医疗保险个人缴纳2%外加3元大病统筹,单位缴纳9.8%;失业保险个人和单位各缴纳0.5%;工伤保险和生育保险由单位全额承担。住房公积金的缴纳比例在5%-12%之间浮动,按最高12%计算时个人和单位各缴纳780元。

需要注意的是,实际缴费金额会根据社保基数的不同而有所差异。若按最低基数缴纳,个人五险一金总额约为998.82元,到手工资升至5486.14元。而选择不缴纳公积金的情况下,个人社保仅需缴纳682.5元,但会失去公积金**等福利。

建议通过北京市人社局官网或"北京通"APP查询实时缴费数据,确保权益不受损。合理规划五险一金缴纳比例,既能保障当下收入,又能为养老、医疗等长远需求做好准备。

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月薪7500元扣除五险一金后,​​个人所得税约为40元​ ​,实际到手工资约6297元。​​关键计算依据​ ​:五险一金个人缴纳部分约1162.5元(养老保险8%、医疗保险2%、失业保险0.5%、公积金5%),应纳税所得额1337.5元适用3%税率。 ​​五险一金扣除标准​ ​ 个人缴纳比例通常为养老保险8%(600元)、医疗保险2%(150元)、失业保险0.5%(37.5元)

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