四级未过时，简历撰写需注重诚实、能力展示与持续学习态度。以下是具体建议：

一、核心策略：诚实标注与能力替代

1. 直接说明情况

   在简历的“语言能力”栏明确标注“英语四级未通过”，避免使用模糊表述（如“普通”或“无”），以建立信任。

2. 强调实际能力

   用“具备良好的英语听说读写能力”“流利的口语”等描述替代证书，结合具体案例（如参与国际项目、独立完成英文报告）展示语言应用水平。

二、补充说明与优势强化

3. 其他语言能力

   若通过雅思、托福等考试，需在简历中注明成绩，以增加竞争力。

4. 突出软技能与实习经验

   重点描述团队合作、沟通能力、项目经验等，平衡证书缺失带来的影响。

三、持续学习态度

5. 展现进取心

   在简历中提及正在备考更高级别考试（如托福、商务英语），或参加英语角、国际交流项目，体现自我提升意愿。

四、注意事项

6. 简洁规范

   用点列出核心成就，避免错别字和语法错误，确保简历专业性。

7. 应对询问

   若招聘方询问英语水平，可简要说明“虽未通过四级，但具备日常交流及项目应用能力，正在积极提升”。

通过以上方式，既能真实反映英语水平，又能有效展示综合竞争力，提升求职成功率。