海归博士和国内博士的含金量高低不能一概而论，需要从多个方面进行综合考量，以下是具体分析：
教育背景
海归博士：欧美等发达国家名校数量众多，在世界排名中占据较大优势。例如，美国的哈佛大学、斯坦福大学等，英国的牛津大学、剑桥大学等，这些学校拥有悠久的历史、深厚的学术积淀和先进的教育理念，其博士培养体系更加完善，课程设置和导师资源也更为丰富，学生能够接触到国际前沿的学术知识和研究方法，培养出更国际化视野和创新精神。
国内博士：近年来，国内高校的科研水平和国际影响力不断提升，一些顶尖高校如清华大学、北京大学等，在多个学科领域也取得了显著成就，达到了国际顶尖水平，培养出的博士生科研能力也毫不逊色。例如，清华大学的万蕊雪，纯本土博士，三年发了5篇Science。不过，总体而言，国内世界排名TOP100的名校数量相对较少。
学术环境
海归博士：在国外学术圈内，海归博士通常有更多的机会参与国际化的学术交流和合作，能够与世界各地的优秀学者进行面对面的交流和合作，拓宽学术视野，获取更多的研究资源和信息。他们还经常参加国际学术会议，发表高水平论文，这些经历有助于提升他们的学术影响力和竞争力。
国内博士：国内学术环境也在不断改善和发展，学术交流活动日益频繁。国内博士在国内学术会议发表论文、与国内学者进行合作更为常见，能够更好地了解国内的学术研究动态和需求，为国内的科研事业做出贡献。同时，国内一些高校和科研机构也积极与国际学术界开展合作，为国内博士提供了更多的国际交流机会。
职业发展
海归博士：在就业市场上，海归博士往往因为其海外学历和国际化的学术背景受到更多的职业机会和认可。许多高校、科研机构和企业都倾向于招聘具有海外留学经历的博士，认为他们能够带来国际化的视野和创新思维，有助于提升单位的学术水平和国际竞争力。因此，海归博士在高校、名企等单位的招聘中可能更具优势，能够获得更好的职业发展机会和待遇。
国内博士：国内博士在就业市场上也有自己的优势。他们对国内的科研体系、学术生态和行业情况更为熟悉，能够更快地适应国内的工作环境和需求。在一些与国内实际联系紧密的项目中，国内博士可能更能发挥优势，为国内的经济社会发展做出贡献。此外，国内博士通过多年的学习和积累，拥有更广泛的国内人脉资源，这在一定程度上也能为职业发展带来好处。
个人能力
海归博士：海归博士在国外接受系统的博士培养，通常具备较为独立、全面的科研能力和学术素养。他们在国外的学习和研究过程中，需要独立完成科研项目，撰写论文，与导师和同学进行学术交流，这些经历有助于培养他们的自主学习能力、创新能力和团队合作能力。此外，海归博士还具备跨文化交流能力，能够更好地适应国际化的工作环境。
国内博士：国内博士的培养注重学术理论与实践的结合，他们在学习过程中更加关注对国内特定领域的研究，能够深入了解国内的科研需求和实际问题，培养出较强的实践能力和解决问题的能力。同时，国内博士在学术研究中也不断提升自己的科研能力和学术水平，能够在各自的领域中取得一定的研究成果。