行测是客观题，申论是主观题

公务员考试中的行测和申论是两个核心科目，具体区别如下：

一、行测（行政职业能力测验）

1. 考试性质

   全称为《行政职业能力测验》，是公务员考试（包括国考和省考）的必考公共科目，采用闭卷考试形式。

2. 内容构成

   • 言语理解与表达 ：考察语文功底、逻辑推理能力，需快速理解材料并提取关键信息。

   • 数量关系 ：涉及数学计算、数据分析等，需掌握基础运算和统计分析能力。

   • 判断推理 ：包括图形推理、逻辑推理、类比推理等，测试逻辑思维和问题解决能力。

   • 资料分析 ：通过表格、图表处理数据，进行综合分析。

   • 常识判断 ：涵盖法律、政治、经济、科技等基础知识，考察综合管理素质。

3. 考试特点

   • 全部为选择题，题型固定，答题时间有限（如120分钟内完成）。

   • 侧重客观化测试，强调知识储备和应试技巧。

二、申论

1. 考试性质

   属于主观题考试科目，要求考生针对给定材料进行分析、论述，是公务员录用考试的重要环节。

2. 内容要求

   • 阅读理解 ：快速掌握材料核心观点，提炼关键信息。

   • 综合分析 ：对问题进行多角度分析，提出合理解决方案。

   • 提出对策 ：针对问题设计可行的解决措施。

   • 贯彻执行 ：模拟公文写作，体现组织协调能力。

   • 申论发述 ：口头表达观点，展示沟通能力（部分考试包含此环节）。

3. 考试特点

   • 无固定题型，完全依赖考生思维和文字表达能力。

   • 答卷时间较长（通常为1.5小时以上），对时间管理要求较高。

三、考试顺序与策略

• 顺序安排 ：国考和省考普遍采用“先行测后申论”的顺序（上海等部分省份反序）。

• 策略建议 ：

  1. 行测建议控制在90分钟内完成，确保完成度；

  2. 申论可预留1.5小时，先写答案再修改；

  3. 考试前需加强知识储备和写作练习。

行测侧重客观能力测试，申论强调主观应用能力，两者共同构成公务员的综合素质评价体系。