岗位消防安全隐患及处理措施需从制度、设施、操作等多方面入手，确保安全。以下是具体措施：

一、制度与责任落实

1. 建立消防安全责任制

   明确各级人员职责，包括消防安全管理人、巡查人员等，形成层级管理机制。

2. 规范巡查与检查

   • 每周至少组织一次防火巡查，每月一次全面检查，每季度检测消防设施功能性。

   • 发现隐患需当场整改，无法立即整改的需报告并制定整改方案。

二、易燃易爆物品管理

1. 专用存储

   易燃易爆物品需存放在专用仓库，设置明显警示标志，严禁在存放区域吸烟或使用明火。

2. 操作规范

   严格限制火源，控制氩气瓶等危险品摆放距离，避免超负荷用电。

三、电气线路与设施维护

1. 线路检查

   定期维护电气线路，更换老化破损线路，严禁私拉乱接电线或超负荷用电。

2. 消防设施管理

   配置达标消防设备，保持消防通道畅通，确保灭火器、消火栓等器材完好可用。

四、员工培训与应急演练

1. 安全教育

   定期开展消防知识培训，教授灭火器使用、逃生路线等技能，确保全员掌握基本消防常识。

2. 应急演练

   每季度组织火灾应急演练，模拟真实场景，提高员工实战能力。

五、隐患整改与监督

1. 整改落实

   对检查发现的问题制定整改计划，明确责任人和期限，落实整改资金。

2. 记录存档

   建立隐患整改档案，记录整改过程及结果，便于追溯和复查。

通过以上措施，可有效预防和应对岗位消防安全隐患，保障生产安全。