隐患治理五定措施是安全生产管理中用于规范隐患排查与整改的重要制度，其核心内容如下：

一、五定措施的具体内容

1. 定整改责任人

   明确隐患整改的具体负责人，确保每个隐患都有专人负责处理，避免责任不清导致整改滞后。

2. 定整改措施

   根据隐患的类型和严重程度，制定科学可行的整改方案，包括技术手段、管理措施等，确保整改措施具有针对性和可操作性。

3. 定整改完成时间

   设定明确的整改期限，要求负责人在限定时间内完成整改，避免整改拖延。

4. 定整改完成人

   指定具体人员负责整改工作的实施，确保整改措施落实到位。

5. 定整改验收人

   确定整改完成后由谁进行验收，通常由安全管理人员或专业技术人员负责，确保整改效果符合标准。

二、补充说明

• 整改标准 ：整改措施需达到“一步到位”的标准，避免表面整改或临时措施。

• 责任落实 ：整改完成后需建立责任制，明确后续监管责任，防止隐患复发。

• 记录与报告 ：整改过程需详细记录，重大隐患需及时向相关部门报告。

通过五定措施，企业能够系统化地排查和治理隐患，降低安全事故风险，保障生产安全与员工健康。