​​自卑又自负的男人存在自我认知偏差、情绪化、社交障碍及过度敏感等核心弱点，这些特点常表现为自我封闭、盲目冒进及人际关系紧张等问题。​​

1. ​​自我封闭与社交孤立​​：因内心自卑需借自负伪装强大，这类男性常排斥异见，形成过度防御的心理机制。他们习惯选择性接纳奉承者而排斥提出批评者，导致社交圈层单一化，最终陷入孤立无援的境地，错失合作与成长机会。

2. ​​决策盲目性与行动冒进​​：自恃才华而低估挑战，易高估自身实力并轻视对手，制定计划时缺乏周全考量与应急方案。过度自信驱使其频繁冒险行事，常因决策失误导致事业受挫或资源浪费。

3. ​​情绪管理失控​​：自卑与自负的双重矛盾使其在压力情境下更易爆发激烈情绪，习惯以攻击性行为回应外界质疑。此类性格特质不仅破坏自身人际网络，更导致团队协作效率低下。

4. ​​自尊维护的极端化倾向​​：对批评极度敏感，反向通过贬损他人或否定事实维持虚假优越感。伴侣或合作者的成就常被解读为自身威胁，进而产生嫉妒心理并通过打压行为重塑“话语权”。

自卑又自负的本质是内心安全感的缺失，这种性格需通过自我觉察与心理调适逐步修正。提升情绪控制力、培养成长型思维、主动建立多元社交关系，是打破该模式的关键路径，有助于实现长期的人格完善与生活质量的改善。