顾问协议模板主要分为技术顾问、财务顾问、税务顾问等类型，以下是核心要点整合：

一、技术顾问协议模板

1. 聘用岗位及职责

   • 负责技术研究、产品开发、技术革新、培训及保密指导。

   • 工作方式多为兼职，根据需求参与具体课题开发。

2. 聘用期与报酬

   • 聘用期通常为1-3年，具体年限协商确定。

   • 报酬形式包括月薪、项目奖金等，支付周期明确（如次月结算）。

二、财务顾问协议模板

1. 服务范围

   • 涵盖财务核算、税收政策咨询、税务筹划、财务风险分析等。

   • 需提供真实财务资料，配合完成审计与合规审查。

2. 双方责任

   • 甲方负责提供财务数据、配合工作，按时支付费用。

   • 乙方需保密商业机密，按时交付咨询报告。

三、税务顾问协议模板

1. 核心职责

   • 提供税收政策解读、办税指导、税负优化建议及税务争议协调。

   • 涉及跨国税务筹划时，需协助筛选合作伙伴。

2. 资料与配合要求

   • 甲方需提前提供税务相关资料，确保信息真实性。

   • 乙方需在约定时间内完成分析并反馈方案。

四、通用模板要素

• 签约双方 ：明确甲乙双方单位全称及法定代表人信息。

• 保密条款 ：对商业秘密、技术资料等保密义务。

• 争议解决 ：通常约定仲裁或诉讼管辖地。

注意事项 ：不同行业顾问协议需突出专业领域特点，例如知识产权顾问需重点约定专利保护条款。建议根据实际需求选择或定制模板，并咨询法律专业人士审核。