山西公务员真实收入

山西公务员的真实收入因地区、职级和工作年限等因素存在较大差异。以下是一些具体情况的汇总:

  1. 省直单位
  • 四级主任科员:月工资约3900元。
  1. 太原市
  • 市直公务员(本科毕业生):每月到手约6000元,全年总收入约8万元。

  • 市直公务员(科员):每月到手约3800元,全年总收入约6.4万元。

  • 县直公务员(普通科员):每月到手约3300元,全年总收入约6万元。

  1. 运城市
  • 市直公务员(科员):每月到手约5000元,全年总收入约6-7万元。
  1. 晋城市
  • 某县公务员:每月到手约4500元,全年总收入约8.1万元。
  1. 大同市
  • 市直公务员(本科毕业生):每月到手约6000元,全年总收入约10万元。
  1. 长治市
  • 市直公务员(一级科员):每月到手约4600元,全年总收入约10万元。
  1. 临汾市、运城市、晋城市
  • 一年总收入约9万元。
  1. 忻州市
  • 市直公务员(一级科员):每月到手约4400元,全年总收入约8万元。
  1. 吕梁市
  • 一年总收入约10万元。
  1. 朔州市
  • 一年总收入约10万元。
  1. 阳泉市
  • 一年总收入约10万元。
  1. 乡镇公务员
  • 每月工资约7200元,全年总收入约10.65万元。

综合以上信息,山西公务员的收入大致如下:

  • 省直单位 :约3.9万元/年。

  • 太原市 :约8万元/年。

  • 运城市 :约6-7万元/年。

  • 晋城市 :约8.1万元/年。

  • 大同市 :约10万元/年。

  • 长治市 :约10万元/年。

  • 临汾市、运城市、晋城市 :约9万元/年。

  • 忻州市 :约8万元/年。

  • 吕梁市 :约10万元/年。

  • 朔州市 :约10万元/年。

  • 阳泉市 :约10万元/年。

  • 乡镇公务员 :约10.65万元/年。

这些数据表明,山西公务员的收入存在明显的地区差异和职级差异。省直单位和市直单位的公务员收入较高,而县级及以下单位的公务员收入相对较低。此外,工作年限和奖金等也会对总收入产生一定影响。

本文《山西公务员真实收入》系辅导客考试网原创,未经许可,禁止转载!合作方转载必需注明出处:https://www.fudaoke.com/exam/401816.html

相关推荐

山西省直和太原市直哪个好

山西省直和太原市直各有其优势,具体选择哪个更好需要根据个人的职业规划、生活需求以及家庭背景等因素进行综合考虑。 待遇和发展空间 : 省直 :通常拥有更高的经费投入和更高的职业级别,因此薪资、保障和福利更为优厚。同时,由于省直部门在政府中的地位和重要性,晋升提拔的机会相对较多,发展空间较大。 市直 :与地方经济、财政的发展息息相关,虽然发展空间相对较小,但生活成本较低,竞争相对较小

2025-03-10 医学考试

黑龙江新农合不交会怎么样

黑龙江新农合(新型农村合作医疗)是农村居民的重要医疗保障制度。不交新农合会产生一系列影响,包括失去医疗保障、影响后续参保、增加经济负担等。以下是详细分析。 影响医疗保障 失去报销权利 新农合的主要好处之一是在生病时能够报销部分医疗费用,减轻经济负担。如果不交新农合,一旦生病需要住院治疗,所有费用都需要自己承担,这将带来巨大的经济压力。

2025-03-10 医学考试

山西公务员真的很难考吗

相对较难 山西公务员 相对来说是比较难考的 ,但并非全国最难。以下是一些关于山西公务员考试难度的分析: 竞争激烈 :山西省每年参加省考的人数都在增加,由于就业压力较大,许多人都选择参加省考。这使得考试竞争非常激烈,例如,有报道提到某次考试的竞争比例高达200:1。 笔试题型复杂 :山西省考的笔试题型较为复杂,题量较大,并且近些年题量有所增加。考试不仅要求考生掌握广泛的知识面

2025-03-10 医学考试

山西公务员待遇为啥这么差

山西公务员待遇较差的原因主要有以下几点: 经济发展滞后 :山西省的经济发展相对滞后,区域发展不均衡,导致公务员待遇水平较低,处于全国下游水平。 地理位置和自然环境 :山西省多山地,地理环境复杂,这限制了经济的发展,进而影响了公务员的待遇。 工资结构简单 :公务员的工资主要由基本工资、津贴和奖金组成,其中基本工资固定,津贴和奖金根据工作表现和业绩确定,这种简单的工资结构使得工资水平相对较低。

2025-03-10 医学考试

黑龙江农合能在辽宁报销吗

黑龙江农村合作医疗(新农合)在辽宁的报销情况因具体政策和实际情况而异。以下是关于黑龙江农合在辽宁报销的详细信息。 报销政策 跨省就医政策 ​跨省就医备案 :长期异地工作或居住的人员可以提前进行异地备案,填写医保异地工作、居住人员备案表,并携带身份证、社保卡、居住证明等材料前往参保地的医保经办机构办理备案手续。 ​报销比例和限额 :不同级别医疗机构的报销比例和限额不同。乡镇卫生院起付线为100元

2025-03-10 医学考试

一般山西事业单位工资有多少

山西事业单位的工资水平因地区、单位、岗位、个人资历等因素而有所不同。以下是一些概括性的信息: 基本工资 : 管理岗位 :工资范围在1390元至4850元之间,薪级工资从215元至6355元不等。 专业技术岗位 :工资范围在1390元至4850元之间,薪级工资从215元至6355元不等。 工勤岗位 :工资范围在1360元至2010元之间,薪级工资从185元至2047元不等。 绩效工资 :

2025-03-10 医学考试

山西县城事业编一年能拿多少钱

山西县城事业编一年的收入情况如下: 李老师的情况 : 每月工资到手约5000元。 加上绩效奖金和其他补贴补助,一年总收入近10万元。 大同市网友的情况 : 每月到手工资3000元。 双边公积金一年共9000元。 绩效奖金、取暖费等约5000元。 年总收入约5.3万元。 张先生的情况 : 每月到手工资3500元。 配偶也是事业编,两人年收入约7000至8000元。 年总收入约8.4万元至9

2025-03-10 医学考试

黑龙江的医保在长春能用吗

黑龙江的医保在长春能否使用取决于具体的医保政策和手续。以下是关于黑龙江医保在长春使用的详细信息。 医保异地使用的基本条件 异地就医备案 参保人员需要在参保地医保局办理异地就医备案手续,备案成功后才能在异地使用医保。 备案手续可以通过国家医保服务平台APP、吉林省医保公共服务平台小程序或线下医保经办机构办理。 定点医药机构 异地就医需要在医保定点的医药机构进行,非定点医药机构不能使用医保结算。

2025-03-10 医学考试

山西乡镇事业编工资待遇

山西乡镇事业编的工资待遇如下: 基本工资 : 月薪一般在4000元到7000元之间,具体数额取决于工作年限、职位、所在乡镇的位置等因素。 例如,一位在山西乡镇工作29年且有事业编的老师,每月到手工资在5000元左右。 在山西省某地级市乡镇单位,专业技术岗位且职称为中级八级,工龄15年,本科学历的事业编人员,一个月的全额工资共计7154元。 补贴和福利 : 车补 :每月550元。 乡镇补贴

2025-03-10 医学考试

山西全额事业编待遇

山西全额事业编待遇因岗位、职级和地区经济等因素而异,以下是一些具体的待遇情况: 山西省某地级市乡镇单位 : 工资待遇 :每月全额工资共计7154元,包括900元的乡镇补贴和550元车补。 山西省太原市直事业单位 : 工资待遇 :每月打卡工资3600元,每季度绩效1600元,取暖费一年共计4000元,年底公积金约4000元。 山西省某校教师 : 工资待遇 :平均工资约7000元

2025-03-10 医学考试

2025年黑龙江新农合怎么缴费的

2025年黑龙江新农合的缴费方式已经全面升级,提供了多种便捷的缴费渠道。以下将详细介绍2025年黑龙江新农合的缴费方式、标准、时间和注意事项。 缴费方式 线上缴费 ​微信缴费 :打开微信,进入“我”-“服务”-“城市服务”页面,选择“社保”选项,然后点击“城乡居民医疗保险缴费”完成缴费。 ​支付宝缴费 :在支付宝首页搜索“社保缴费”,进入缴费页面,输入参保人信息,选择缴费金额并完成支付。

2025-03-10 医学考试

山西公务员吃香吗

山西公务员的职位在社会上 相对较好 。以下是一些关于山西公务员职位的具体信息: 待遇优厚 : 山西省公务员的工资和福利待遇较为优厚,还包括各种津贴和奖金。 在山西省,省直、市直以及监狱等单位的公务员待遇通常在9万元以上,而运城、阳泉、长治等地的公务员待遇则在7万元左右。 职业稳定 : 公务员职位本身具有稳定性,相对于其他行业,工作较为轻松,且有较多的升迁机会。 山西省的产业结构相对单一

2025-03-10 医学考试

山西公务员工资多少钱一个月

山西公务员的工资水平受多种因素影响,包括地区、职位和工作年限等。以下是一些具体数据: 省直监狱系统公务员 :一年能挣9万多,一个月6000多。 太原市直公务员 :本科生刚进去,平均一个月6000元,全年能拿到8万多。 运城市直公务员 :一个月工资加上各种补贴能有5000多。 晋城某县公务员 :一个月收入4500元左右。 乡镇公务员 :本科入职的乡镇公务员工资每月3500元左右

2025-03-10 医学考试

黑龙江医保省内可以通用吗

黑龙江医保省内是否可以通用是许多参保人关心的问题。以下是关于黑龙江省医保省内通用情况的详细解答。 黑龙江医保省内通用情况 医保个人账户省内异地家庭共济 黑龙江省已实现医保个人账户省内异地家庭共济,允许参保人将其个人账户授权给省内异地的家庭成员使用,用于支付合规医药费用中的个人自付部分。这一政策的实施,使得省内异地家庭成员之间的医疗费用结算更加便捷,减轻了参保人员的经济负担。 医保卡省内使用

2025-03-10 医学考试

山西公务员薪资待遇一览表

山西公务员的薪资待遇如下: 乡镇公务员 : 本科入职的乡镇公务员工资每月约3500元,另外有乡镇补贴、车补和五险一金,每年扣除完各种费用到手约5万-5.5万元。 非公检法公务员 : 上班前一二年年收入约6万元。 地级市公务员 : 每月到手约4000元,13薪,春节发放米面油等福利,一年到手约6万元。 定向选调省委部门公务员 : 每年到手约10.5万元,另有2万元公积金。 铁路公安 :

2025-03-10 医学考试

山西省直单位有哪些

山西省直单位包括以下几类: 政府部门直属事业单位 : 山西省政府办公厅 山西省发改委 山西省经信委 山西省教育厅 山西省科技厅 山西省民政厅 山西省财政厅 山西省人社厅 山西省国土资源厅 山西省水利厅 山西省农业厅 山西省林业厅 山西省商务厅 山西省文化厅 山西省质监局 山西省工商局 山西省新闻出版广电局 山西省体育局 山西省统计局 山西省文物局 山西省粮食局 山西省国防工办

2025-03-10 医学考试

黑龙江医保省内还用备案吗

黑龙江医保省内是否需要备案取决于具体的就医情况和政策。以下是关于黑龙江省医保省内备案的详细信息。 备案要求 异地长期居住人员 异地长期居住人员包括异地安置退休人员、异地长期居住人员、常驻异地工作人员等,需办理长期异地就医备案。备案后,备案信息长期有效,变更或取消备案的时限不低于6个月。 备案可以通过“龙江医保”微信公众号、国家医保服务平台APP、国家异地就医备案小程序等多种渠道办理。

2025-03-10 医学考试

山西省直单位正职是什么级别

山西省直单位正职的级别是 正厅级 。根据2018年10月《中共山西省委办公厅、山西省人民政府办公厅印发的通知》(晋办发61号),山西省直属机关事务管理局被组建为正厅级单位。虽然2021年6月该机构更名为山西省机关事务管理局,但其级别仍为正厅级。 此外,省直机关部门管理正职通常是指该部门的领导职务,属于行政职务中的正职,级别会因不同的省直机关部门而有所不同,一般涵盖副厅级、正厅级,甚至副省级

2025-03-10 医学考试

黑龙江省居民医保和新农合一样吗

黑龙江省的居民医保和新农合在多个方面存在显著差异。以下将从覆盖范围、参保条件、报销比例、报销范围和管理机构等方面进行详细比较。 覆盖范围 居民医保 居民医保覆盖所有城乡居民,包括城镇户口和农村户口的人员。具体包括没有参加职工医保的城镇居民、儿童、老人等。居民医保的广泛覆盖范围确保了更多人群能够获得医疗保障,特别是在城市和农村之间实现了无缝衔接。 新农合 新农合主要覆盖农村户口的居民,即农民

2025-03-10 医学考试

山西省交通厅省直事业编待遇

山西省交通厅省直事业编待遇如下: 普通省厅下属事业单位 :如交通厅,待遇处于中上水平。 省直事业单位 : 基本工资 : 科员一级事业编月工资约为3500元左右,扣除五险一金后,实际到手约3000元左右。 副高职称月工资可能在8万元左右。 奖金与补贴 : 年终奖、精神文明奖、取暖费等额外收入约1万元左右。 某些特殊情况如高校教辅岗,年收入可能在7万元左右。

2025-03-10 医学考试
查看更多
首页 顶部