关于中小学是否会取消事业编制的问题，目前存在不同的观点：
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有人提议取消教师编制 ：山东部分事业编转企业后，有人开始提议取消教师编制，因为教师占据了编制的一半以上。然而，取消编制并不容易，因为学校的性质和教师的性质都发生了变化。
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已有部分中小学事业单位建制被撤销 ：东平县已有59所中小学事业单位建制被撤销，但这并不代表所有中小学都会取消事业编制。
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中小学教师事业编制被取消的可能性非常小 ：中小学教师无需太过于担心，中小学教师的事业编制会被取消的可能性非常小，即使被取消，也会找到合适的身份来替代，为中小学教师的职业稳定性提供可靠保障。
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高校教师取消编制，但中小学教师编制短期内不会取消 ：虽然高校教师事业编制改革正在逐步推行，但中小学教师性质不同于高校老师，且中小学阶段施行的是义务教育，势必要对老师的福利待遇进行保障，而编制无疑是最吸引教师的一个点。
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教师事业编制或将被取消 ：教师的事业编制也在被改革的范围之内，有人便提议取消教师的事业编制改为合同制，这样老师会更认真地授课，也更加的公平。
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中小学教师编制不会取消 ：中小学公立学校也属于非营利性质，一旦取消教师编制，政府财政对学校的补贴必然会受到影响，进而直接影响到公立学校教学条件的提升、教师待遇的提高。而且从目前看来，中小学教师的薪资待遇本来就不高，如果取消编制，公立学校的教师对工作的认同感会降低，很多教师也许会迫于生活压力转入私立院校。
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公办中小学取消编制的可能性很小 ：起码近几年不会大范围出现，因为虽然高校和中小学同属教育系统，但单位性质有很大差距。
综合以上信息，可以得出以下结论：
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存在取消的可能性 ：随着事业单位改革的推进，教师事业编制确实面临被取消的风险，但这一过程可能会比较缓慢，并且不会全面取消。
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短期内不太可能全面取消 ：考虑到中小学教师的职业稳定性需求以及政府对义务教育的保障，中小学教师编制在短期内被全面取消的可能性非常小。
因此，虽然未来可能会逐步推进教师编制的改革，但在短期内，中小学教师的事业编制仍然会保持稳定。建议教师们继续关注政策动态，提升自身的专业素养和竞争力，以应对可能的变化。