高级职称评审过程中的公示环节是确保评审结果公正、公开的重要步骤，主要分为两个阶段： 单位内部公示 和 社会公示 。以下是具体流程和注意事项：

一、单位内部公示（前置程序）

1. 公示内容

包括申报人员基本信息（姓名、单位、职称建议）、工作业绩、学术成果、荣誉奖励等。

2. 公示方式

通过单位公告栏、官网或公众号发布公示通知，确保所有职工知晓。

3. 公示期限

通常为5个工作日，特殊情况下可延长至7-10天。

4. 反馈处理

设立投诉受理渠道，接受职工书面或口头反馈。单位需对异议进行调查核实，及时调整或撤销不实申报。

二、社会公示（终审程序）

1. 公示平台

在省级专业技术人员管理服务平台或评审委员会组建单位官网进行公示。

2. 公示内容

与单位内部公示一致，补充评审委员会评审意见、专家评分等详细信息。

3. 公示期限

不少于5个工作日，具体以平台要求为准。

4. 申诉处理

公示期间接受社会监督，对举报问题进行调查。若发现评审违规，将取消相关资格并追责。

三、其他注意事项

• 时间节点 ：单位内部公示应在专家评审前完成，社会公示在专家评审后进行。

• 档案管理 ：公示无异议后，单位需将评审材料提交至省级人社部门，进入最终审核流程。

• 特殊情况 ：自由职业者可通过人事代理机构或乡镇人力资源社会保障所履行公示程序。

通过以上两个阶段的公示，既能保障申报人的知情权，又能接受社会监督，确保职称评审的公平性和权威性。