未认定教师资格证是否会影响面试，取决于具体的地区政策以及招聘单位的要求。以下是详细说明：

1. 未认定教资是否影响面试的总体情况

未认定教资是否影响面试主要取决于以下因素：

• 地区政策：不同地区对教师资格证认定的要求不同。一些地区允许未完成认定的考生参加教师招聘面试，但需提供笔试和面试合格证明；而另一些地区则要求考生必须持有教师资格证才能参加面试。
• 招聘单位规定：招聘单位的具体要求也会有所不同。部分单位可能允许未认定教资的考生参加面试，但通常会在录用后要求其尽快完成认定；也有单位要求考生在面试前必须完成教师资格证的认定。

2. 具体地区政策的差异

根据，以下是几种常见的地区政策：

• 允许未认定教资参加面试的地区：在这些地区，考生即使未完成教师资格证的认定，也可以凭笔试和面试合格证明参加教师招聘面试。但通常需要在录用后的一定期限内完成认定，否则可能会影响正式聘用。
• 要求完成认定的地区：在某些地区，未认定教资的考生无法参加教师招聘面试，必须持有教师资格证才能参与。
• 特殊情况：极少数地区可能允许考生先参加教师招聘考试，再在规定时间内完成教师资格证认定。

3. 未认定教资可能带来的间接影响

即使未认定教资对面试没有直接影响，也可能存在以下间接问题：

• 诚信档案记录：如果考生未能在规定时间内完成认定，可能会被记录在诚信档案中，影响未来参加其他公职类考试。
• 后续聘用的限制：未完成认定的考生可能在正式录用后被要求限期完成认定，否则可能面临解聘风险。

4. 建议与应对措施

为了确保顺利参加面试并完成招聘流程，建议考生：

1. 提前了解当地政策：通过当地教育局或招聘单位的官方网站，查询教师资格证认定的具体要求和时间安排。
2. 尽快完成认定：如果可能，尽量在报名前完成教师资格证的认定，以免因政策变化或时间限制而影响面试资格。
3. 咨询相关部门：如有疑问，可联系当地教育部门或招聘单位，确认具体要求。

总结

未认定教资是否影响面试，需根据具体地区和招聘单位的要求而定。建议考生尽早完成认定，以避免不必要的麻烦。如有特殊情况，应提前咨询相关部门以获得准确信息。