山西省公务员的工资标准‌由基本工资、津贴补贴、绩效奖金和福利待遇四部分构成‌，‌月收入普遍在4000-8000元之间‌，具体因职级、地区和工作年限差异而不同。

1. ‌基本工资‌
   按国家统一标准执行，分为职务工资和级别工资。科员级约2000-3000元/月，处级干部可达5000-7000元/月，工龄每增加一年会有相应涨幅。

2. ‌津贴补贴‌

   • ‌地区津贴‌：太原等经济较发达地区补贴较高，偏远地区如吕梁、忻州等有额外艰苦边远津贴。
   • ‌岗位津贴‌：公安、法院等特殊岗位享有专项补贴，通常每月增加500-1500元。

3. ‌绩效奖金‌
   年终考核合格后发放，约占年薪的10%-20%，科员级约1万-2万元，处级干部可达3万-5万元。

4. ‌福利待遇‌
   包含五险一金（公积金缴费比例12%）、住房补贴、医疗补助等，部分单位提供食堂、交通补贴或子女教育支持。

山西省公务员待遇‌稳定且福利完善‌，但收入水平与沿海省份相比偏低，适合追求职业稳定性的求职者。