​​河南省考总成绩达到70分属于较高水平，尤其在申论压分严重的背景下，这一分数需要行测和申论的均衡发挥，且能超越约95%的考生。​​

从近年数据看，行测70分以上考生占比约前0.5%，但申论70分仅前1%的考生能达到。例如2025年河南省考中，行测高分考生增多，但申论普遍压分至60分以下，导致总成绩70分以上者集中在各地市前2%左右。郑州等热门地区竞争更激烈，市级岗位平均进面分已达65分，70分成为稳进面试的关键门槛。

分点来看：

1. ​​行测突破70分需精准取舍​​：基础题正确率需达90%以上，难题果断放弃。2025年行测难度降低，但80分以上仍属顶尖水平，70分需专项强化资料分析、判断推理等高分模块。
2. ​​申论70分是“天花板”​​：压分现象严重，60分以下占比超60%。高分依赖政务思维，仅抄材料难突破，需结合政策热点提出可行性对策。
3. ​​岗位差异显著​​：县级岗位总分70分可能稳进面，但市直岗位需75分以上。三不限岗位竞争比超100:1，而限制专业的冷门岗可能45分即可进面。

​​总结​​：河南省考70分难度取决于科目均衡与岗位选择。行测需稳扎稳打，申论需突破模板思维，科学选岗能大幅降低竞争压力。备考时应以65分为基线，冲刺70分需针对性补短板。