安徽省高层次人才认定标准根据学历、职称、年龄及业绩等多维度综合评定，主要分为以下类别及条件：

一、基本条件

1. 国籍与法律要求

   需具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，热爱科技成果转化事业。

2. 年龄限制

   • 博士：40周岁以下（1985年1月1日后出生）；

   • 硕士：45周岁以下（1980年1月1日后出生）；

   • 副高级职称：50周岁以下（1975年1月1日后出生）。

二、分类标准与业绩要求

（一）A类人才（顶尖人才）

• 条件 ：符合《安徽省高层次人才分级分类目录》A类、B类、C类标准，或经综合评定达到相当业绩条件。- 业绩要求 ：主持国家自然/社会基金等二类以上科研项目，获一类科研奖励（前5名）或二类二等以上奖励1项及以上。

（二）B类人才（领军人才）

• 条件 ：正高职称且年龄≤50周岁，学术影响显著，业绩成果突出。- 业绩要求 ：主持二类以上科研项目1项，或获一类科研奖励（前5名）、二类一等以上奖励1项等。

（三）C类人才（骨干人才）

• 条件 ：博士研究生学历且副高级职称，或40周岁以下博士且正高级职称。- 业绩要求 ：主持三类以上科研项目1项，发表高水平学术论文（自然科学类1区5篇/中科院分区1区2篇等），或获二类以上科研奖励1项。

三、其他认定条件

1. 学历与职称 ：博士需同时具备副高职称，硕士需副高级职称。2. 年龄放宽 ：

   • 博士：40周岁以下（1985年1月1日后出生）；

   • 硕士：45周岁以下（1980年1月1日后出生）；

   • 副高级职称：50周岁以下（1975年1月1日后出生）。3. 其他要求 ：

   • 身体健康，能胜任科研或工作需求；

   • 遵守职业道德，无不良记录。

四、申请与待遇

• 申请流程 ：通过安徽省人力资源和社会保障厅官网在线申请，具体流程需参考官方指南。- 待遇 ：包括购房补贴（最高200万元）、社保补贴等，具体金额根据人才类别和工作年限确定。以上标准综合了官方文件及最新政策，实际认定需以安徽省人力资源和社会保障厅最新文件为准。