夸一个人管理能力强的词语有很多，以下是一些常见的：

1. 卓越的领导能力：能够带领团队朝着明确的目标前进，展现出坚定的决心和出色的应变能力。

2. 出色的组织能力：能够将项目的各个环节和任务安排得井井有条，确保每个团队成员都清楚自己的职责和任务。

3. 优秀的沟通技巧：能够清晰、准确地传达信息，倾听团队成员的意见和建议，促进开放的交流氛围。

4. 强大的决策能力：能够在复杂的情况下做出明智的决策，并且能够承担决策所带来的责任。

5. 高效的时间管理能力：善于合理安排时间，能够高效地完成工作任务，并且能够帮助团队成员提高时间管理能力。

6. 出色的问题解决能力：能够迅速识别和解决问题，善于分析和处理复杂的情况。

7. 创新思维：能够在项目管理中引入新的思路、方法和工具，提高项目的效率和效果。

8. 关注细节：对工作中的每一个细节都把控得很好，确保工作的质量和效率。

9. 适应变化：能够在快速变化的环境中灵活应对，保持头脑清醒，不受外界干扰。

10. 激励团队成员：能够激发团队成员的潜力，发挥各自的优势，提高工作效率。

这些词语可以帮助你全面而准确地赞美一个人的管理能力。