事业编D类分数线的计算方式及参考标准如下：

一、分数线计算方式

1. 综合成绩计算

   采用笔试成绩与面试成绩按比例加权计算，通常为笔试占60%、面试占40%。具体公式为： $$ \text{总成绩} = \text{笔试成绩} \times 0.6 + \text{面试成绩} \times 0.4 $$

   （例如：笔试120分，面试80分，则总成绩为 \（120 \times 0.6 + 80 \times 0.4 = 112\） 分）。

2. 科目分值构成

   • 笔试 ：职业能力倾向测验（D类）150分，综合应用能力测试150分。 - 面试 ：满分100分，具体评分标准因地区而异。

二、参考分数线标准

1. 合格线

   多数地区及年份的及格线为60分，但实际通过率可能受竞争影响，部分岗位需更高分数。

2. 不同地区差异

   • 广西 ：160分可能被视为“炮灰线”。 - 陕西 ：2023年部分地市分数线为115分，渭南75分、咸阳76.87分。 - 竞争激烈岗位 ：通常需80分以上，部分岗位需90分或更高。

三、注意事项

• 以当地公告为准 ：分数线每年、各岗位均可能调整，需关注官方通知。- 备考建议 ：综合应用能力测试和职业能力倾向测验需均衡复习，尤其注意时事政治、言语理解等高频考点。

以上信息综合自多来源，实际以最新公告为准。