有编制

关于市直属学校是否具有编制的问题，综合权威信息分析如下：

一、编制性质

1. 公立教师编制

市直属学校（如教育局直属学校）招聘的教师通常为 公立教师编制 ，属于财政保障性岗位，享受国家政策规定的薪酬待遇。

2. 编制类型

市直教师编制一般属于 市编 ，由市级财政保障，与公立学校教师编制性质一致。

二、招聘流程与条件

1. 招聘流程

市直属学校招聘通常包括笔试、面试等环节，具体以教育局或学校官方公告为准。

2. 编制获取条件

• 完成规定的教学实习期并考核合格；

• 部分岗位可能要求连续三年考核优秀或参照正式教师待遇。

三、编制与合同工的区别

• 合同工 ：一般指未纳入财政保障的临时性用工，无法享受公立教师福利；

• 市直教师 ：通过正规招聘流程入职，享受财政保障待遇，与合同工有本质区别。

四、注意事项

• 信息甄别 ：部分招聘可能使用“参照正式教师待遇”等表述，需结合具体条款判断是否为真编制；

• 地区差异 ：不同城市市直学校的具体政策可能略有差异，建议关注当地教育局官网。

市直属学校招聘的教师通常具有财政保障的编制，但需注意区分宣传中的“待遇承诺”与实际入职条件。