中央遴选面试成绩69分是否足够进入面试需结合岗位竞争程度综合判断，具体分析如下：

1. 整体情况参考

   2023年数据显示，中央遴选面试最低进入分数为55分，最高74.5分，平均分约63.94分。但不同岗位差异较大，例如九三学社等竞争激烈岗位的最低分数线可达74.5分。

2. 69分成绩定位

   • 中等偏上水平 ：69分在2023年数据中属于中等偏上分数，但未明确是否为最低门槛。

   • 竞争力分析 ：若笔试成绩较高（如80分以上），69分面试成绩可确保总分达标（如75分）；但若笔试成绩较低，可能面临较大竞争压力。

3. 建议与注意事项

   • 关注岗位竞争 ：热门岗位分数线普遍超过80分，冷门岗位可能低至65分左右。

   • 综合评估 ：建议结合笔试成绩、岗位性质及往年数据综合判断，而非仅以分数论。

69分面试成绩在部分情况下可能具备竞争力，但需结合具体岗位和笔试成绩综合考量。