国企面试结束后，面试官通常会告知求职者“回家等通知”，这并不意味着面试结果一定不理想，而是国企招聘流程较为复杂，需要一定时间进行审批和决策。通常，面试结果会在1-4周内通知，具体时间因企业审批流程和岗位需求而异。

一、国企面试后审批流程

国企面试后，审批流程一般包括以下几个步骤：

1. 面试评估：HR会对每位候选人的表现进行初步评估，可能需要几天时间。
2. 背景调查：面试合格后，企业会核实候选人的教育背景、工作经历等信息，此步骤可能需要1-2周。
3. 决策与审批：管理层召开会议讨论并决定最终人选，通常需要1周到1个月。
4. 通知结果：审批完成后，HR会通过电话或邮件告知候选人是否通过。

二、影响审批时间的因素

1. 岗位复杂性：高级岗位的审批时间通常更长。
2. 人力资源部门效率：部门工作效率直接影响审批速度。
3. 公司内部流程：不同国企的内部流程存在差异。
4. 候选人数量：面试人数较多时，审批时间可能相应延长。

三、等待通知期间的建议

1. 保持积极态度：面试结束后不要过度焦虑，可以总结面试表现，为下一次机会做准备。
2. 主动询问：如果HR没有明确答复时间，可以在面试后3-7天内主动联系，以示积极性和重视。
3. 规划备选方案：同时关注其他求职机会，避免因等待过长而错失其他机会。

四、如何判断面试结果

1. 面试时间长度：如果面试时间较短，可能意味着面试官兴趣不高。
2. 面试官的态度：如果面试官详细解答你的问题，可能表明面试有戏。
3. 通知回复的及时性：通常情况下，面试后1-2周内会收到回复，但具体时间需视企业而定。

总结

国企面试后让等通知是正常流程，审批时间通常为1-4周。建议求职者在等待期间保持积极心态，同时做好备选方案。如果长时间未收到回复，可主动联系HR了解进展。