海归硕士可以当大学老师，但需要满足一定的条件和资质。学历和学术背景是基础要求，通常需要具备硕士及以上学位，并且该学位需来自被认可的海外高等教育机构。教学经验和科研成果也是重要的考量因素，许多高校会优先考虑有教学经验和丰富科研成果的候选人。语言能力和专业技能也是关键，尤其是对于国际化的教学环境，良好的外语能力是必不可少的。以下是具体的分析：

1. 1.学历和学术背景：海外硕士学历是进入高校任教的基本门槛，但并非所有海外硕士学历都被认可。通常，高校会优先考虑来自世界知名大学或在该领域有较高声誉的院校的毕业生。一些高校可能还会要求应聘者提供学历认证，以确保其学位的合法性和学术质量。海归硕士在申请高校教师职位时，应准备好相关的学历认证材料。
2. 2.教学经验和科研成果：高校教师不仅需要具备扎实的专业知识，还需要有良好的教学能力。有教学经验的海归硕士在应聘时会更有优势。许多高校会要求应聘者提供教学经历证明或进行试讲。科研成果也是重要的考量因素。高校通常希望教师不仅能传授知识，还能推动学术研究的发展。拥有一定数量和质量的学术论文、参与的科研项目等都会为应聘者加分。
3. 3.语言能力和专业技能：对于海归硕士来说，良好的外语能力是必不可少的，尤其是在国际化的教学环境中。许多高校会要求应聘者具备流利的英语能力，甚至会进行专门的语言测试。专业技能也是关键。海归硕士应具备扎实的专业知识和技能，并能将其应用于教学和科研中。一些高校可能会要求应聘者进行专业技能展示或提供相关证书。
4. 4.其他软实力：除了硬性条件外，海归硕士的软实力也很重要。例如，良好的沟通能力、团队合作精神、跨文化交流能力等都是高校教师需要具备的素质。一些高校还会关注应聘者的职业规划和发展方向，看其是否与学校的教学和科研目标相契合。海归硕士在应聘时应充分了解应聘学校的情况，并准备好相应的职业规划。

海归硕士可以当大学老师，但需要具备相应的学历背景、教学经验、科研成果、语言能力和专业技能。良好的软实力和职业规划也是重要的考量因素。对于有志于成为高校教师的海归硕士来说，提前做好准备，提升自身综合素质，将有助于在激烈的竞争中脱颖而出。