2022年延迟退休新政策尚未正式出台，但国家已明确推进方向并开展试点工作。具体信息如下：

1. 政策推进状态

   2022年国家层面仍处于政策研究制定阶段，尚未公布正式实施方案。国务院及人社部多次强调“渐进式延迟退休”是顶层设计，需经过充分论证和试点。

2. 试点先行情况

   截至2022年12月，江苏省成为全国首个实施延迟退休试点的省份，自2022年3月1日起允许职工申请延迟退休，但该政策为地方试点，并非全国统一。

3. 实施时间表调整

   早期曾计划2022年全面实施，但后续根据人口老龄化趋势和试点反馈，政策调整可能推迟至2027年左右。当前仍无明确全国性实施时间表。

4. 政策原则与方向

   采用“小步慢走、弹性实施”模式，结合统一规定与个人自愿选择，注重维护职工切身利益。具体方案将涉及法律修订和过渡期设计。

总结 ：2022年延迟退休政策未正式出台，但试点工作已启动，全国性方案仍在研究制定中，预计2027年可能全面推行。