社区工作方法的核心内容可归纳为以下五个方面，结合权威信息源整理如下：

一、核心方法与技巧

1. 资源链接

   整合社区内外人力、物力、财力资源，建立资源库和共享平台，为社区发展提供支持。

2. 推动居民参与

   通过组织居民会议、建立居民组织等方式，动员居民参与社区活动、决策和建设，增强归属感和责任感。

3. 居民能力建设

   提升居民参与决策、问题解决及资源利用能力，通过培训和教育增强社区自主发展能力。

4. 建立社区支持网络

   构建互助合作网络，促进居民间的信息共享与情感支持，增强社区凝聚力和抗风险能力。

5. 推动多方联动

   协调政府、社会组织、企业等多方合作，形成资源整合与问题解决的协同机制。

二、工作模式

1. 地区发展模式

   以社区自助和互助为核心，通过集体行动解决共同问题，注重社区资源整合与可持续发展。

2. 社会策划模式

   采用专业规划方法，系统分析社区问题并制定解决方案，侧重项目化实施。

3. 社区照顾模式

   针对特殊群体提供支持，利用社区资源和非正式网络，强调包容性发展。

三、关键步骤

1. 社区分析

   通过问卷调查、访谈、观察等手段，全面了解社区需求、资源及问题。

2. 建立关系

   与居民、组织及机构建立信任关系，促进信息沟通与协作。

3. 社区行动

   通过集体行动解决社区问题，实现环境改善与生活质量提升。

四、注意事项

• 注重过程与目标平衡 ：既解决具体问题（任务目标），又提升居民能力（过程目标）。

• 持续学习与创新 ：根据社区变化调整方法，保持专业敏感性与适应性。