社保中的医保交了多久才能不用交

根据《中华人民共和国社会保险法》及相关政策规定,职工医保的缴费年限要求如下:

一、基本年限标准

  1. 全国统一标准

    • 男性:累计缴费满25年(部分地区可能延长至30年)

    • 女性:累计缴费满20年(部分地区可能延长至25年)

    注:实际缴费年限需≥15年,累计缴费年限≥20年(或25年)方可享受退休医保待遇

二、退休后待遇保障

  • 达到法定退休年龄且缴费年限达标后,无需再缴纳医保费,可终身享受医保待遇。

三、断缴处理规则

  1. 补缴时效

    • 断缴3个月内补缴:次月起恢复待遇

    • 断缴3-180天:缴费当月起计算,3个月后恢复待遇

    • 断缴超过180天:需补缴6个月,期间无法享受医保待遇

  2. 中断影响

    • 断缴期间医保报销按比例计算(如连续缴费3年可全额报销,0-3年按比例报销),超过3个月需重新计算缴费年限。

四、地方政策差异

  • 各地最低缴费年限可能低于全国标准(如北京男25年、女20年),具体以当地规定为准。

总结 :医保缴费年限以25年(男)/20年(女)为基准线,结合地方政策确定,退休后无需缴费即可享受终身待遇。断缴需按规定补缴,避免影响医保权益。

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北京社保视同缴费怎么查

根据权威信息,北京社保视同缴费年限的查询方式如下: 一、官方查询渠道 社会保险权益查询服务平台 登录北京市人社官网或官方平台,进入“参保人员缴费信息查询”模块,输入查询日期即可查看缴费记录,支持电子版下载。 北京人社APP/京通小程序 通过“北京人社”公众号进入“微服务-查询服务-社会保险权益查询服务”查询; 使用“京通”小程序,在“社保基本信息”中选择“社会参保人员缴费记录查询”。

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北京视同缴费年限对照表

北京视同缴费年限是指职工在实际缴纳养老保险之前,其工作年限被认定为视同缴费年限,可以与实际缴费年限合并计算,以确定其退休后的养老金待遇。 视同缴费年限的认定条件 计划经济时期 :在1992年10月之前,职工在国有企业、集体企业、外商投资企业、港澳台投资企业等单位的工作年限,可以被认定为视同缴费年限。 特殊工种 :从事特殊工种的职工,其工作年限可以按照相关规定被认定为视同缴费年限

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北京社保没有交满十五年能补吗

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12月社保缴费截止时间

2024年12月社保缴费截止时间为 2024年12月25日17:00 ,具体缴费方式及注意事项如下: 一、缴费主体及方式 用人单位 通过电子税务局、社保费管理客户端软件或税务窗口缴费,截止时间为12月25日17:00。 银行端缴费需在17:00前完成,具体以各银行营业时间为准。 灵活就业人员 基本养老保险 :银行批扣时间为12月15日和24日,线上/窗口缴费截止时间为12月25日17:00

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12月交的社保是几月份的

​​12月缴纳的社保通常对应当月(12月)的费用,但需分情况讨论:职工社保和灵活就业社保当月缴当月,居民社保则可能预缴下一年度费用。​ ​ ​​职工社保​ ​:由单位代扣代缴,12月工资中扣除的是当月(12月)的社保费用。单位需在当月截止日前完成缴费,例如某地规定每月20日为截止日,则12月20日前需缴纳12月社保。 ​​灵活就业社保​ ​:个人缴纳的养老和医疗保险,一般按月扣费

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