员工做好复工复产的关键在于调整身心状态、强化安全培训、严格隐患排查、规范操作流程，并注重团队协作与心理健康。

1. 调整作息与心态
   尽快从假期松弛状态过渡到工作节奏，保证充足睡眠和规律饮食，避免疲劳作业。可通过逐步提前起床时间、设定短期工作目标等方式帮助适应。

2. 参与安全培训
   认真参加企业组织的复工复产安全培训，尤其是新入职或调岗员工需掌握岗位风险、操作规程及应急措施，确保具备安全作业能力。

3. 全面排查隐患
   复工前对设备、环境进行点检，发现电线老化、工具故障等问题立即上报并跟进整改。每日作业前检查防护用品穿戴及设备状态，杜绝带隐患操作。

4. 严守操作规范
   按规程作业，禁止冒险或违章行为。有限空间、动火等特殊作业需严格审批，发现异常及时上报，切勿擅自处理。

5. 关注协作与心理健康
   主动沟通工作安排，明确团队目标；企业可提供心理疏导服务，员工也应通过合理休息、倾诉等方式缓解压力，保持高效状态。

复工复产安全是全员责任，只有个人与企业共同落实预防措施，才能实现平稳过渡与长效生产。