环卫处通常设有多个事业编制岗位，具体数量因地区而异，一般在几十到上百个不等。 这些编制岗位涵盖了管理、技术和一线作业等多个方面，旨在确保城市环境卫生工作的有效开展。以下是关于环卫处事业编制的详细说明：

1. 1.管理岗位：领导岗位：包括环卫处处长、副处长等，负责整体工作的规划与决策。中层管理：如各科室的科长、主任，负责具体事务的协调与执行。行政人员：从事文书、档案管理、后勤保障等工作，确保日常运作顺畅。
2. 2.技术岗位：环境工程师：负责垃圾处理、污水处理等专业技术工作，制定并实施环保方案。监测人员：进行环境质量监测，分析数据以评估环卫工作的效果。设备维护：负责环卫机械设备的维护与检修，确保其正常运转。
3. 3.一线作业岗位：环卫工人：直接参与街道清扫、垃圾清运、公厕保洁等基础工作，是环卫工作的主力军。垃圾处理员：专门负责垃圾的分类、收集与处理，确保垃圾得到妥善处置。应急处理人员：在突发环境事件中迅速响应，进行应急处理和恢复工作。
4. 4.其他支持岗位：财务人员：负责环卫处的财务预算、资金管理及成本控制。人力资源：管理员工招聘、培训、考核及薪酬福利等事务。宣传与教育：开展环保宣传，组织社区活动，提高公众环保意识。

环卫处的编制数量并非固定不变，而是根据城市规模、人口密度及环卫工作需求进行调整。一般来说，大中型城市的环卫处事业编制较多，可能达到上百个，而小型城市或乡镇则相对较少，可能只有几十个。 随着城市化进程的加快和环保要求的提高，环卫处的事业编制也在不断优化和调整，以适应新的工作需求。

环卫处的事业编制岗位种类繁多，涵盖了从管理到技术再到一线作业的各个方面。这些岗位的合理配置和高效运作，是保障城市环境卫生、提升居民生活质量的重要基础。 如果你对环卫工作感兴趣，不妨关注当地环卫处的招聘信息，或许会有适合你的岗位。