整改报告下一步工作打算需围绕组织管理、作风改进、制度完善等核心领域展开，具体可参考以下要点：

一、组织管理优化

1. 重构组织架构

   明确职责分工，优化团队协作机制，确保工作高效推进。

2. 完善管理流程

   简化决策过程，提高执行效率，建立科学的管理制度。

二、作风与纪律强化

1. 落实主体责任

   主要负责人带头领办重点难点问题，督促班子成员抓好分管领域整改。

2. 整治****

   通过专题会议、责任分解等方式，杜绝“文山会海”和官僚主义，确保工作落地。

三、制度与机制建设

1. 建立长效监督机制

   制定“三转”工作实施方案，推动审计机制转型，强化政府领导对审计工作的监督。

2. 完善考核评价体系

   将整改工作纳入年度考核，建立“一岗双责”制度，落实责任追究机制。

四、重点领域攻坚

1. 深化审计业务融合

   推动党建与审计业务、文化建设同部署、同考核，形成“精审求真”品牌。

2. 解决企业痛点问题

   整治拖欠账款、规范涉企执法，优化市场准入环境，激发民营经济活力。

五、持续改进方向

1. 加强意识形态工作

   制定年度工作计划，落实主体责任，确保思想文化领域安全稳定。

2. 推进河长制长效管理

   完善三级河长制体系，建立巡查保洁联动机制，实现河流全流域管理。

以上内容需结合具体整改领域和实际情况调整，确保措施具有针对性和可操作性。