大四学生春招通常在‌每年2月到4月‌集中开展，‌3月是黄金期‌。这段时间企业会大规模释放应届生岗位，尤其适合错过秋招或想寻求更好机会的同学。以下是春招的关键信息：

1. ‌启动时间差异‌
   互联网、金融等行业往往2月就开放网申，而国企、事业单位可能延迟到3-4月启动。建议提前关注目标行业往年的招聘时间线。

2. ‌岗位类型特点‌
   春招岗位数量虽少于秋招，但竞争相对缓和。补录岗、急招岗占比高，部分企业会因业务调整新增职位，需保持信息敏感度。

3. ‌地域性规律‌
   一线城市春招启动较早，持续时间长；二三线城市可能集中在3月中下旬，本地企业招聘会频次较高。

4. ‌准备策略建议‌
   1月起就该完善简历并模拟面试，2月重点投递网申，3-4月积极参与线下双选会。同步关注企业官网和校就业网更新。

抓住春招需要主动出击+高效执行，尤其要留意企业截止时间避免错过机会。若进展不顺，5月起还可关注中小型企业的补招动态。