​​任人唯亲直接违反《中国***纪律处分条例》中关于干部选拔任用的组织纪律，属于“七个有之”突出问题之一，情节严重者可开除党籍。​​ 其核心在于破坏公平公正的选人用人原则，将职务作为私相授受的资源，导致政治生态恶化。

1. ​​违反《中国***纪律处分条例》具体条款​​：在干部选拔任用中，任人唯亲、排斥异己等行为明确列为违纪情形，根据情节轻重可给予警告至开除党籍处分。例如突击提拔亲属、干预选拔程序等行为均属此类。

2. ​​背离党内政治生活准则​​：《关于新形势下党内政治生的若干准则》强调“不准任人唯亲、搞亲亲疏疏”，要求领导干部带头执行干部政策，严禁为亲属或关系人谋取职务便利。

3. ​​冲击选人用人制度公信力​​：任人唯亲导致“近亲繁殖”，如违规破格提拔、频繁调整亲属岗位等案例，不仅损害组织权威，更打击干部队伍积极性，必须通过监督问责严肃纠治。

4. ​​与廉洁从政要求相悖​​：《中国***党员领导干部洁从政若干准则》禁止利用职权为亲属谋利，任人唯亲本质上属于权力滥用，易衍生腐败链条。

​​总结​​：任人唯亲是纪律红线，必须通过严格制度执行和常态化监督予以杜绝。党员干部应坚守“五湖四海、任人唯贤”原则，维护风清气正的政治生态。