护士年度考核登记表是评估护士年度工作表现的重要工具，填写时需注重信息的准确性和内容的完整性。以下为填写指南：

1. 基本信息填写

确保姓名、性别、出生年月、职务、职称、工作单位等基础信息准确无误，与人事档案保持一致。注意职务和职称的填写，避免因信息错误影响考核结果。

2. 工作业绩总结

突出工作重点，用数据和具体事例支撑：

• 主要工作内容：简述年度内承担的任务，如护理病人数、参与的项目等。
• 完成情况：用数据量化成果，如“完成护理任务X项，患者满意度达95%”。
• 创新与亮点：突出工作中的创新点或突破性成果，例如“优化护理流程，提升效率20%”。

3. 自我评价与反思

客观评价工作表现，既不过分夸大，也不过度谦虚：

• 工作态度：如“始终保持积极向上的工作态度，严格遵守医院规章制度”。
• 专业能力：如“通过学习提升护理技能，完成护理操作考核X次，均达到优秀标准”。
• 团队协作：如“积极参与团队建设，与同事协作完成护理任务X项”。

4. 同事及上级评价

请同事或上级填写评价内容，确保内容真实、具体，避免模糊表达。例如：“该护士工作认真负责，护理技术娴熟，深受患者好评。”

5. 考核结果确认

考核结果需本人签字确认，确保信息的真实性和完整性。

6. 特殊情况处理

如遇特殊情况（如病假、事假等），需在备注栏详细说明，并附上相关证明材料。

总结

护士年度考核登记表是评估工作表现的重要依据，填写时务必认真对待，突出工作成果与亮点，同时保持内容的真实性和客观性。通过规范的填写，不仅能展示个人工作能力，还能为下一年的工作计划提供参考。