​​执行董事（Executive Director）是公司治理的核心角色，直接参与日常经营管理并领导战略实施，其职责范围涵盖战略决策、运营管理、团队领导及合规监督四大核心领域。​​

1. ​​战略规划与决策​​：执行董事需制定公司长期发展战略，评估市场趋势和竞争环境，确保业务方向与股东利益一致。他们主导重大投资、并购或业务调整的决策，并定期向董事会汇报进展。

2. ​​日常运营管理​​：负责监督公司各部门的运作，优化流程以提高效率，确保资源合理分配。执行董事需协调财务、生产、销售等关键职能，解决突发问题并推动业绩目标达成。

3. ​​团队建设与领导​​：作为高管团队的核心，执行董事需选拔和培养管理层人才，塑造企业文化，激励员工实现绩效目标。他们需维护与股东、客户及合作伙伴的关系。

4. ​​合规与风险管理​​：确保公司遵守法律法规和行业标准，识别潜在经营风险（如财务、法律或声誉风险），并建立应对机制。执行董事还需监督内部审计和道德规范执行。

执行董事的职责要求兼具战略眼光与执行力，其表现直接影响公司成败。企业需明确权责边界，确保这一角色既能高效决策，又能接受董事会监督。