​​清华北大毕业生出国后不归国的现象受多方面因素影响，包括职业发展、科研环境、生活方式及个人选择等，但近年来回国比例已逐步回升。​​

职业发展是影响留学生去留的核心因素之一，国外顶尖企业如硅谷科技公司与金融机构提供的高薪岗位、职业上升通道及行业资源对清北学生极具吸引力，尤其在人工智能、芯片研发等高精尖领域。科研环境方面，欧美高校的先进实验设备、充足科研经费及国际化学术网络更利于突破性成果产出，例如许晨阳留美期间完成多项代数几何领域突破。生活环境上，欧美完善的社会福利、优质的医疗教育体系及开放包容的多元文化对家庭规划中的留学生更具黏性，部分家庭为子女教育长期定居海外。文化适应与身份认同亦不可忽视，一些学生在海外建立深厚社交网络，适应了宽松的学术评价体系。尽管如此，近年来中国高新技术产业崛起、本土高校科研实力增强，配合“海外高层次人才引进计划”等政策扶持，清华北大毕业生的归国率已显著回升，如2024年清华大学本科毕业生留美比例降至9.6%，且超60%曾留学者选择返华。

留学生是否归国受动态环境变化及个体需求的综合影响，需理性看待人才流动现象。当前中国持续优化的创新创业生态与国际化人才政策，正在重塑全球精英的职业选择坐标系。