不能50岁退休

如果工龄不够十年，根据现行规定， 是不能在50岁退休的 。根据《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》，企业职工必须达到法定退休年龄且连续工龄满十年，才能享受退休待遇。对于男性职工，法定退休年龄是60岁，女性职工是50岁，但这一规定的前提是职工必须已经连续工作并满足相应的工龄要求。

对于工龄不满十年的职工，有以下几种选择：

1. 继续工作 ：可以选择继续工作，直到达到法定退休年龄（男性60岁，女性50岁），此时如果满足其他退休条件（如缴费年限满15年），则可以按月领取基本养老金。

2. 提前领取部分养老金 ：某些地区可能允许提前领取部分养老金，具体情况需要咨询当地社保部门。

3. 自愿解除劳动合同 ：可以与用人单位协商，自愿解除劳动合同，然后申请失业保险等相关补贴。

4. 参加城镇居民社会养老保险 ：可以选择参加城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

5. 转入新型农村社会养老保险 ：也可以选择转入新型农村社会养老保险，享受相应的养老保险待遇。

6. 完全丧失劳动能力 ：如果因疾病或其他原因完全丧失劳动能力，可以依据相关规定提前办理退休手续。

7. 灵活就业 ：对于灵活就业人员，可能需要等到55岁才能退休，具体退休年龄可能因地区政策而异。

建议根据个人实际情况和当地政策，选择最适合自己的退休方式。如有疑问，建议咨询当地社保部门或专业律师，以获取最准确的信息和指导。