在2025年的校园招聘中，2024届毕业生通常被视为应届毕业生。以下是具体分析：

1. 2024届毕业生在2025年校园招聘中的身份

根据多地的招聘政策和实践，2024届毕业生在2025年仍被视为应届毕业生。例如：

• 上海移动2025年春季校园招聘明确表示，招聘对象包括2024届和2025届毕业生。
• 教育部在《关于做好2025届全国普通高校毕业生就业创业工作的通知》中也提到，校园招聘是促进高校毕业生就业的重要渠道，2024届毕业生属于招聘对象范围。

2. 应届毕业生的定义

根据教育部的定义，应届毕业生是指“纳入国家统招计划、被普通高等院校录取的毕业生”，其身份认定通常与毕业年份相关。具体来说：

• 毕业年份的应届生：如2024届毕业生，指在2024年毕业的学生。
• 择业期内的应届生：部分政策规定，毕业两年内未落实工作单位的毕业生仍可按应届毕业生身份报考或应聘。

3. 2024届毕业生的优势

• 身份优势：作为应届毕业生，2024届毕业生在校园招聘中具有明确的身份认定，能够享受针对应届生的招聘政策和优惠条件。
• 政策支持：多地政府和高校为促进毕业生就业，通常会放宽应届毕业生的身份认定条件。例如，上海、四川等地明确将毕业两年内的学生纳入应届生范围。

4. 总结

2024届毕业生在2025年的校园招聘中仍然属于应届毕业生，可以享受相应的政策优惠。这一身份不仅有助于他们在招聘中占据优势，还能让他们有更多机会选择适合自己的岗位。如果您对具体岗位或招聘条件有疑问，可以参考相关企业的招聘公告或咨询当地就业服务机构。

希望以上信息对您有所帮助！