关于大学结业生找工作的建议，综合相关信息整理如下：

一、明确学历认可度

1. 学历性质说明

   结业证是完成课程学习后由学习机构颁发的证明，与毕业证书具有同等效力，可视为大学专科或本科毕业。

2. 报考资格

   可以报考研究生或参加成人学历提升课程（如成人高考、自学考试）。

二、提升学历与竞争力

1. 非全日制学习

   参加函授、夜校或网络教育，通过正规渠道获取第二学历证书（如成人本科、硕士），增强就业竞争力。

2. 考取证书

   通过职业资格证书（如英语四六级、计算机等级证）提升专业资质。

三、就业途径与策略

1. 学校推荐与自荐

   利用学校就业指导中心推荐或自行投递简历，重点突出专业技能、实习经历和获奖证书。

2. 灵活就业选择

   • 体力劳动/低技能岗位 ：部分岗位（如工厂、服务业）对学历要求较宽松。

   • 兼职与实习 ：通过兼职或实习积累经验，部分企业可能提供转正机会。

3. 关注招聘信息

   • 在校期间关注校招，部分企业接受结业生；毕业后通过智联招聘、前程无忧等平台投递简历。

4. 创业与深造

   若条件允许，可考虑自主创业或继续攻读研究生。

四、注意事项

1. 档案与户口

   未取得毕业证前，档案可能转回原籍，需关注学校通知办理就业手续。

2. 面试沟通

   面试时主动说明学历情况，避免因证书类型产生歧视，可提供学校推荐信或补考合格证明。

3. 心态调整

   找工作可能需耐心，建议保持积极态度，优先选择对学历要求不严格的岗位。

五、补充建议

• 社会实践 ：通过社团活动、竞赛等提升综合素质。

• 职业规划 ：明确兴趣方向，针对性地提升技能（如编程、设计等）。

通过以上方法，结业生仍有机会获得理想工作。关键是根据自身情况制定合理规划，并持续提升竞争力。