关于河北社区工作者的最新政策，综合多个权威信息源整理如下：

一、招聘政策

1. 招聘规模与岗位

   • 廊坊市广阳区2025年计划招聘32名社区工作者，玉田县计划招聘37名。

   • 岚城区、石家庄等地也有多个招聘计划，例如石家庄招募376名社区工作者。

2. 招聘条件

   • 基本条件 ：需具备廊坊市户籍或高考来源地为廊坊市，年龄35周岁以下，全日制本科及以上学历，政治素质高，热爱社区工作。

   • 岗位特定要求 ：部分岗位需2年以上社区工作经历（如玉田县某岗位要求6年以上社区书记经验）。

3. 报名与流程

   • 报名通过官方渠道进行，需持身份证、准考证等材料参加笔试（如廊坊市广阳区3月12日查询成绩）。

二、薪酬待遇

1. 基础薪酬

   • 根据岗位级别和工作年限确定，例如社区正职月工资3400元，副职3100元，其他专职工作者2500元。

   • 绩效薪酬每月1430元（基础）+613元（奖励），年度考核合格后晋升等级可增加薪酬。

2. 社会保障

   • 包括五险一金、工伤保险等，未参加工伤保险的社区工作者由单位补缴。

3. 职业津贴

   • 取得社会工作者职业水平证书的，从次月起发放津贴（如社会工作师每月200元）。

三、职业保障与关怀

1. 工伤与职业伤害保障

   • 疫情防控期间因公受伤或患病可认定为工伤，享受工伤保险待遇；感染新冠肺炎的工作者可获专项补助。

2. 减负与关怀措施

   • 减少多头重复任务，提供防护物资，安排轮休补休，疫情后组织健康体检和心理疏导。

3. 表彰与激励

   • 对表现突出的社区工作者给予表彰，优先推荐晋升职称。

四、其他注意事项

• 户籍要求 ：部分岗位需户籍或高考来源地为当地，如玉田县要求配偶户籍。

• 入职培训 ：新入职人员需参加社区工作专项培训。

以上政策综合了近年来的官方文件及防疫专项措施，具体以各地最新公告为准。