在面试结束后要求缴纳体检费的情况，绝大多数是 不合理的，甚至是骗局。正规公司通常不会在面试阶段要求应聘者支付任何费用，尤其是体检费用。以下几点可以帮助你识别和避免此类骗局：

1. 1.正规公司流程：体检安排：正规公司在招聘流程中，如果需要体检，通常会安排在面试通过后，并会提供体检的具体安排和指定医院。体检费用一般由公司承担，或者在应聘者入职后报销。费用承担：公司承担体检费用是常见的做法，因为体检是为了确保应聘者符合岗位的健康要求，属于公司招聘流程的一部分。
2. 2.识别骗局：提前收费：如果面试官在面试结束后立即要求你支付体检费，这很可能是一个骗局。正规公司不会在面试阶段要求应聘者支付任何费用。指定医院或机构：如果要求你去某个特定的医院或机构进行体检，并且该医院或机构并非知名或正规的医疗机构，这可能是一个警示信号。正规公司通常会与多家认可的医疗机构合作。缺乏正式通知：如果公司没有提供正式的录用通知或体检安排通知，而是通过口头或非正式的方式告知你，这可能是一个骗局。正规公司会通过正式的邮件或书面通知来告知应聘者体检安排。
3. 3.常见骗局手法：虚假公司：有些骗子会冒充知名公司进行招聘，并在面试后要求应聘者支付体检费。这些公司可能是虚构的，或者与真实公司没有任何关联。高额费用：有些骗局会要求应聘者支付高额的体检费，这显然是不合理的。正规公司的体检费用通常是合理的，并且会明确告知应聘者。紧急催促：骗子通常会使用紧急催促的手段，让应聘者在没有充分思考的情况下支付费用。这种行为应该引起警惕。
4. 4.应对策略：核实公司信息：在面试前，应聘者应该通过多种渠道核实公司的真实性，包括公司官网、招聘网站、工商局网站等。咨询专业人士：如果对面试过程中的一些要求感到困惑，可以咨询人力资源专业人士或法律顾问，获取专业建议。保持警惕：在任何情况下，都不要轻易支付任何费用，尤其是当对方以紧急或强制的方式要求时。保持警惕，谨慎对待任何要求支付费用的请求。

正规公司在招聘过程中不会要求应聘者支付体检费。如果在面试后遇到此类要求，应聘者应该保持警惕，核实公司信息，并咨询专业人士。避免上当受骗，保护自己的合法权益。