约好的面试不去可能产生以下后果，具体影响因企业类型和行业而异：

1. 个人信誉受损

   无故缺席可能被招聘方视为不专业或不尊重承诺，影响未来求职时的信任度。尤其对于大企业或通过第三方招聘的情况，可能被列入黑名单。

2. 职业发展受阻

   错过面试意味着失去展示能力的机会，可能导致潜在雇主失去兴趣。多次失约可能降低被录用的概率，尤其对竞争激烈的岗位影响显著。

3. 资源浪费与机会成本

   企业为面试投入的时间、人力等资源因你的缺席而浪费，同时你也可能因此错过其他更有发展潜力的工作机会。

4. 特定场景下的严重后果

   • 机关事业单位 ：若已答应面试却未告知，可能被记入诚信档案，影响未来公职考试或相关招聘。

   • 猎聘平台或HR群体 ：通过猎聘等渠道投递的岗位，失约信息可能被反馈至整个行业，形成“不可信”标签。

5. 影响与招聘方的关系

   无故缺席可能让招聘方产生不满，甚至影响未来合作机会。尤其当招聘方认为你缺乏责任心时，负面印象难以消除。

建议 ：若因故无法参加面试，应尽早与招聘方沟通并说明原因，尽量减少影响。若确认放弃，建议提交书面声明以体现职业素养。