公务员体检被刷的概率整体较低，但具体受多种因素影响。综合权威信息分析如下：

1. 整体通过率较高

   根据历年数据统计，公务员体检通过率普遍在80%以上，仅约20%的考生因体检问题被淘汰。这一数据反映体检环节的严格性相对可控。

2. 主要被刷原因

   • 基础指标异常 ：血压、心率、视力等常规项目不合格是常见原因，例如血压超出范围、视力不达标或心电图异常。

   • 血液检测异常 ：血常规（如白细胞、血小板）或尿检指标异常可能导致刷人。

   • 特殊岗位要求 ：部分岗位对视力、身高有更严格限制（如特殊警种）。

3. 复查机制降低刷人概率

   体检不合格者可申请复检，若复检仍不通过则被淘汰。这一机制确保了刷人主要针对初次检测确实存在问题的考生。

4. 提前规避建议

   考生若已知自身存在高血压、心脏病等慢性疾病，建议提前咨询医生是否影响报考，避免因体检问题被刷。

总结 ：公务员体检刷人概率较低，但需重点关注基础指标和血液检测项目。通过提前准备和合理规划，可有效降低被刷风险。