特殊工种可以到60岁退休，但需满足一定条件。

特殊工种退休政策是针对从事高风险、高强度、高污染等特殊职业的劳动者制定的，旨在保障他们的身体健康和劳动权益。根据相关规定，特殊工种劳动者在达到一定年龄和工龄后，可以提前退休并享受相应的养老待遇。

特殊工种退休条件

1. 年龄要求：特殊工种劳动者需要达到法定退休年龄，即男性年满60周岁，女性年满50周岁（管理岗位的女性年满55周岁）。

2. 工龄要求：特殊工种劳动者需要在本岗位上工作满一定年限，具体年限根据不同工种和地区的规定而有所不同。一般来说，需要在本岗位上工作满8年以上。

3. 健康要求：特殊工种劳动者需要提供相关证明材料，如职业病诊断证明、工伤鉴定结论等，以证明其身体健康状况符合提前退休的条件。

特殊工种退休程序

1. 申请：特殊工种劳动者需要向所在单位提出提前退休的书面申请，并提供相关证明材料。

2. 审核：所在单位对申请材料进行审核，并报送当地人力资源社会保障部门进行审批。

3. 审批：人力资源社会保障部门对申请材料进行审批，符合条件的予以批准，并核发养老金待遇。

4. 待遇：特殊工种劳动者在提前退休后，可以按照规定享受相应的养老金待遇，包括基础养老金、个人账户养老金等。

总结

特殊工种劳动者在满足一定条件后可以到60岁退休，并享受相应的养老待遇。这为从事特殊职业的劳动者提供了更好的劳动保障和生活保障。具体政策和程序可能因地区和工种而有所不同，建议相关劳动者咨询当地人力资源社会保障部门以获取准确信息。