税前

公积金基数是税前工资，具体说明如下：

一、计算基础为税前工资

公积金缴存基数以职工税前工资为计算标准，而非税后工资。这意味着在计算公积金时，尚未扣除个人所得税、社保等项目的应发工资被直接用作基数。

二、基数范围限制

1. 下限 ：不得低于职工工作地设区城市上一年度单位就业人员平均工资的60%；

2. 上限 ：不得超过该城市同一统计口径年平均工资的3倍。

三、其他注意事项

1. 计算时间 ：通常以上一年度12月统计的年平均工资为基准，每年调整一次；

2. 特殊情况 ：新入职员工以入职第二个月全月应发工资或实际发放工资中较低者为基数；

3. 地区差异 ：少数地区可能对津贴、补贴等项目进行调整（如扣除社保后计算），需以当地政策为准。

四、法律依据

《住房公积金管理条例》第二十四条规定，住房公积金月缴存额=职工月平均工资×缴存比例，其中职工月平均工资即指税前工资。

公积金基数以税前工资为计算依据，确保了职工在缴存时能获得更真实的收入保障。